What is Qode?
Qode は、ソーシング、面接、意思決定を強化するように設計された、人間が関与する AI を採用することで、採用プロセスに革命を起こします。この革新的なプラットフォームは、トップ候補者を特定するだけでなく、スケジュール設定とノート作成を自動化して、採用ワークフローを合理化します。その結果、特定のニーズに合わせて学習し適応する最先端の AI テクノロジーによって強化された、より効率的で効果的、そして対応性の高い採用体験が実現します。
主な機能:
インテリジェントな候補者ソーシング: Qode の AI は数十億のデータポイントを調査して、求人情報と最も関連性の高い候補者をマッチングし、資格のある応募者のプールを確保します。
自動化された面接と評価: AI リクルーターは、複数の言語でライブインタビューを実施し、より幅広い候補者にリーチし、より情報に基づいた採用決定を可能にします。
AI 生成の面接ノート: Qode は、ノート作成を自動化することで、採用担当者が候補者との有意義なやり取りに集中できるようにし、エンゲージメントを向上させます。
360 度候補者プロフィール: Qode は、膨大なデータリソースを組み合わせて包括的なプロフィールを作成し、各候補者の適性に関する独自の洞察を提供します。
プライベートタレントプール作成: スプレッドシートや複数の ATS システムを使用する必要なく、独自のタレントプールを構築して永続的に整理およびアクセスできるようにします。
ユースケース:
テクノロジー採用を合理化: Aperia や CODERS Brain などの企業は、Qode のテクノロジーロールの正確なマッチングを活用することで、適切なスキルが革新的なプロジェクトに合致することを保証しています。
多言語採用: Bakmi GM は、Qode の言語機能を活用して、さまざまな言語で簡単に面接を実施し、グローバルな人材検索を拡大しています。
候補者スクリーニングの強化: Berkat Soft は、Qode の AI を使用して、資格のある候補者を迅速に特定し、面接をナビゲートすることで、採用時間とコストを大幅に削減しています。
結論:
Qode は、採用プロセスに比類のない効率性と洞察力をもたらすことで、採用状況を変革します。Qode を使用すれば、企業はよりスマートな採用決定をより迅速に行うことができます。採用プロセスに革命を起こす準備はできていますか?お問い合わせください。タレント獲得における AI の可能性を解き放ちましょう。





