What is Apriora?
Apriora는 AI 기반 자율 인터뷰 시스템 Alex를 선보입니다. Alex는 채용 과정을 혁신적으로 변화시켜, 후보자 검토 프로세스를 자동화합니다. Alex는 실시간 양방향 화상 및 음성 인터뷰를 진행하고, 일정을 자동으로 관리하며 통찰력 있는 보고서를 제공하여 채용 담당자는 우수한 인재 확보에 집중할 수 있도록 지원합니다. 이 혁신적인 플랫폼은 최첨단 AI를 활용하여 모든 지원자에게 효과적으로 다가가고, 채용 담당자의 생산성을 높이며, 최종 채용의 전반적인 질을 향상시킵니다.
주요 기능:
? AI 기반 인터뷰: Alex는 다양한 산업 분야에서 매력적이고 개인화된 인터뷰를 진행하여 일관되고 통찰력 있는 검토 경험을 보장합니다.
? 자동 일정 관리: Alex의 24시간 연중무휴 일정 관리 기능을 통해 불필요한 이메일 주고받기를 없애고, 지원자는 원하는 시간에 편리하게 인터뷰를 예약할 수 있습니다.
? 심층 인터뷰 보고서: 상세한 인터뷰 요약, 녹취록과 동기화된 비디오 재생, 부정행위 감지 플래그 등을 통해 실행 가능한 통찰력을 얻을 수 있으며, 이 모든 정보는 기존 ATS와 원활하게 통합됩니다.
? 부정행위 감지: Apriora의 고급 감독 기능은 잠재적인 부정행위를 식별하여 인터뷰의 무결성을 보장합니다.
?️ 다국어 지원: Alex는 여러 언어로 인터뷰를 진행하고 지원자와 소통할 수 있어 인재 풀을 확장할 수 있습니다.
활용 사례:
대량 채용 팀은 Apriora를 사용하여 수백 명의 신입 지원자를 검토하고 채용 시간을 크게 단축합니다.
영업 조직은 Apriora를 활용하여 채용 과정 초기에 지원자의 의사소통 능력과 제품 지식을 평가합니다.
인력 회사는 Apriora를 통해 다양한 고객 역할에 대한 초기 검토 인터뷰를 진행하여 일관되고 효율적인 지원자 경험을 보장합니다.
결론:
Apriora는 시간이 많이 소요되는 작업을 자동화하고 지원자 자격에 대한 귀중한 통찰력을 제공하여 인터뷰 프로세스를 혁신합니다. AI를 활용하여 Apriora는 조직이 채용 프로세스의 효율성, 효과 및 공정성을 향상시켜 더 나은 채용 결과와 우수한 지원자 경험을 제공하도록 지원합니다.
자주 묻는 질문(FAQ):
Apriora는 기존 지원자 추적 시스템(ATS)과 어떻게 통합됩니까?
Apriora는 주요 ATS 플랫폼과 원활하게 통합되어 자동화된 데이터 동기화 및 간소화된 워크플로우를 제공합니다.
Apriora는 영어 이외의 언어로 인터뷰를 진행할 수 있습니까?
네, Apriora는 다국어 지원을 제공하여 Alex가 다양한 언어로 지원자와 소통할 수 있습니다.
Apriora의 부정행위 감지 기능은 어떻게 작동합니까?
Apriora는 키 입력, 여러 사람의 존재, 화면 밖을 쳐다보는 행위 등 인터뷰 중 의심스러운 행동을 감지하기 위해 고급 다중 모달 모델을 사용합니다.
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