What is Talently?
Talently 是一款人工智能驱动的招聘平台,旨在简化初创企业和小型企业的招聘流程。通过自动化简历筛选、进行笔试和视频面试以及提供协同工具,Talently 将招聘效率提升 5 倍,使其更高效、更经济。Talently 受到行业领导者的信赖,提供全面的解决方案,帮助您从头到尾管理招聘需求。
主要功能
AI 简历筛选 ?:自动化评估简历,减少手动筛选所需的时间。
笔试与视频面试分析 ?:借助人工智能驱动的分析,节省笔试和视频面试的时间和精力。
Google Meet 集成 ?️:与候选人无缝安排和进行真实面试。
消息和文件上传 ?:内置的消息和文件上传功能,简化沟通和文档共享。
协同招聘 ?:邀请团队成员并管理角色,以简化决策流程。
联盟计划 ?:通过与他人分享 Talently 的优势,赚取 20% 的佣金。
使用案例
快速扩张的初创企业:
场景:一家科技初创公司需要快速招聘一支开发人员和设计师团队。
益处:Talently 的 AI 筛选和面试分析工具帮助初创公司更快地找到顶尖人才,从而专注于扩展业务。
人力资源有限的小型企业:
场景:一家小型营销公司希望扩大团队规模,但缺乏管理冗长招聘流程的资源。
益处:Talently 自动化整个招聘流程,从简历评估到最终候选人评分,使公司能够以最小的努力高效地管理招聘。
远程工作招聘:
场景:一家软件公司正在招聘多个地区的远程职位。
益处:Talently 的 Google Meet 集成和人工智能驱动的面试分析确保对候选人的评估始终如一且高效,无论其所在位置。
总结
对于希望简化和加快招聘流程的初创企业和小型企业而言,Talently 是最终解决方案。凭借其人工智能驱动的工具、实时协作和易于使用的界面,Talently 帮助您快速高效地找到最合适的候选人。立即加入全球数千家公司,开启您的招聘之旅。
常见问题
Talently 如何简化公司的招聘流程?
Talently 利用人工智能驱动的全自动化工具简化招聘流程。公司发布职位信息后,Talently 会处理简历筛选、笔试和视频面试以及候选人评分。这使得公司能够快速做出数据驱动的招聘决策,无需人工评估。
Talently 提供哪些功能来帮助候选人找到合适的工作?
候选人可以创建和优化个人资料、上传简历、创建作品集并申请相关的职位信息。他们可以跟踪申请状态,参加笔试和视频面试,并获得反馈以改进个人资料并展示其优势。
Talently 如何使用人工智能来评估候选人?
Talently 的人工智能通过自动化评估来评估候选人。它会筛选简历,分析书面回答的相关性和关键技能,并在视频面试期间进行面部和语音分析。这种全面的评估会提供一个总体分数,帮助公司识别顶尖候选人。
如果公司需要更多 AI 积分来进行候选人评估,有哪些选择?
Talently 提供包含 AI 积分的灵活订阅计划。如果需要更多积分,公司可以轻松购买更多积分,以继续无中断地使用高级筛选和评估工具。
公司能否通过 Talently 直接与候选人沟通?
是的,Talently 包含一个内置的消息系统,用于直接沟通。公司可以讨论工作细节、回答问题并提供反馈,使双方在整个招聘过程中保持互动和知情。





