What is Lever.co?
Lever는 강력한 지원자 추적 시스템(ATS)과 포괄적인 후보자 관계 관리(CRM) 기능을 통합한 고급 채용 플랫폼입니다. 급성장하는 스타트업부터 글로벌 기업에 이르기까지 모든 규모의 역동적인 채용 팀을 위해 설계되었으며, 더 빠른 속도와 지능, 정확성을 통해 최고의 인재를 발굴하고 육성하며 채용하도록 돕습니다.
주요 기능
⭐ AI-Powered Interview Companion 수동적인 기록과 막연한 직관을 넘어섭니다. 이 도구는 AI 기반 면접 스크립트, 스마트 요약, 그리고 역량 중심 질문을 제공하여 팀을 효과적으로 안내합니다. 그 결과, 면접당 평균 12분을 절약하고 첫 해 이직률을 줄이는 데 기여하며, 더욱 일관되고 공정하며 데이터 기반의 평가 프로세스를 구축할 수 있습니다.
🤝 통합 ATS 및 CRM 기능 Lever는 지원자 추적 기능과 선제적인 관계 구축을 결합합니다. 단순히 현재 지원자를 관리하는 것을 넘어, 미래의 역할을 위한 전략적인 인재 파이프라인을 구축하고 육성할 수 있습니다. 이러한 통합적인 접근 방식은 채용을 수동적인 업무에서 핵심 비즈니스 동력으로 전환시키며, 언제나 적극적이고 우수한 후보자 풀을 확보할 수 있도록 돕습니다.
📊 고급 분석 및 ROI 대시보드 채용 성과에 대한 완벽한 가시성을 확보하세요. 역동적이고 이해하기 쉬운 대시보드를 통해 핵심 지표를 추적하고, 파이프라인의 병목 현상을 파악하며, DEI 진행 상황을 모니터링하고, 리더십에게 인재 확보 노력의 ROI를 명확하게 제시할 수 있습니다.
⚙️ Intelligent Automation Hub 반복적인 관리 업무에서 채용 담당자를 해방시키세요. Lever의 Automation Hub는 후보자 기록 보관, 태그 추가, 후속 이메일 발송과 같은 일상적인 업무를 처리합니다. 이를 통해 팀은 가장 중요한 일, 즉 관계 구축과 최고의 후보자와의 소통에 더 많은 시간을 할애할 수 있습니다.
🌐 채용 마케팅 및 인게이지먼트 도구 내장된 마케팅 도구 모음을 활용하여 인재를 효과적으로 유치하고 소통하세요. Career Site Builder를 통해 몇 분 안에 자체 브랜드의 SEO 최적화 채용 사이트를 개설할 수 있으며, 이메일보다 훨씬 높은 오픈율을 자랑하는 통합 Candidate Texting을 사용하여 후보자와 실시간으로 연결될 수 있습니다.
활용 사례
고성장 팀 확장: 여러 명의 엔지니어 또는 영업 담당자를 신속하게 채용해야 할 때, Lever의 CRM을 사용하여 사전 검증된 인재 파이프라인을 구축할 수 있습니다. AI Interview Companion은 모든 후보자가 표준화되고 역량에 초점을 맞춘 평가를 받도록 보장하여, 더 빠르고 일관성 있게 우수 인재를 채용하는 데 기여합니다.
다양성, 형평성, 포용성 (DEI) 개선: DEI 목표를 실제 행동으로 전환하기 위해, Lever의 전용 대시보드를 사용하여 채용 깔때기(funnel)의 모든 단계에서 후보자의 다양성을 측정할 수 있습니다. 이 플랫폼은 채용 과정의 잠재적 편향을 식별하는 데 도움을 주며, 구조화된 면접 기능은 역량에 기반한 공정한 채용 결정을 촉진합니다.
대량 채용 관리: 소매, 숙박 또는 시즌별 채용의 경우, Lever의 AI-powered Fast Resume Review 및 자동화 워크플로우를 통해 팀은 수천 건의 지원서를 효율적으로 처리할 수 있습니다. 이는 긍정적이고 신속한 경험을 유지하면서도 어떤 후보자도 놓치지 않도록 보장하여, 품질 저하 없이 신속하게 인력을 충원할 수 있도록 돕습니다.
Lever를 선택해야 하는 이유?
Lever는 경쟁이 치열한 인재 시장에서 정량화 가능한 결과와 전략적 우위를 제공하도록 설계되었습니다. 이 플랫폼의 가치는 단순한 기능뿐만 아니라 고객에게 미치는 측정 가능한 영향으로 증명됩니다.
검증되고 측정 가능한 효과: Lever를 사용하는 팀은 주요 채용 지표에서 상당한 개선을 경험합니다. 예를 들어, 고객사는 채용 소요 시간을 7영업일 단축(Insomnia Cookies)하고, 96%의 오퍼 수락률을 달성(Mitek)했으며, 수동 작업에 소요되는 시간을 80% 절감(Secure Code Warrior)했습니다.
선제적 채용을 위한 통합 플랫폼: 현재 지원자에게만 집중하는 기존의 지원자 추적 시스템과 달리, Lever의 통합 ATS + CRM은 인재와의 장기적인 관계를 구축하고 유지할 수 있도록 지원합니다. 이러한 선제적인 접근 방식은 미래 역할 충원에 필요한 시간과 비용을 획기적으로 절감합니다.
책임감 있고 신뢰할 수 있는 AI: Lever의 AI 도구는 인간의 의사결정을 대체하는 것이 아니라 향상시키기 위해 개발되었습니다. IBM watsonx.governance의 지원을 받아, 이 플랫폼은 공정성, 투명성 및 감사 준비성을 보장하는 보호 장치를 제공하여 AI 활용을 자신감 있게 확장할 수 있도록 돕습니다.
결론
Lever는 현대 채용 팀이 성공하는 데 필요한 유연하고 지능적인 도구를 제공합니다. 강력한 자동화, 심층 분석 및 사람 중심 AI를 결합하여, 채용 프로세스를 비즈니스 성장을 이끄는 전략적 자산으로 변화시킵니다.
Lever가 더욱 효율적으로 강력한 팀을 구축하는 데 어떻게 도움을 줄 수 있는지 알아보세요.
자주 묻는 질문 (FAQ)
1. Lever의 AI는 채용 팀에 실제로 어떻게 도움을 주나요? Lever의 AI는 실질적인 적용을 위해 설계되었습니다. AI Interview Companion은 노트 작성을 자동화하고 객관적인 요약을 제공하여 편향을 줄입니다. Talent Fit AI와 같은 기능은 귀하의 기준에 따라 가장 적합한 지원자를 자동으로 표시합니다. 이를 통해 채용 담당자는 상당한 시간을 절약하고 평가의 품질과 일관성을 향상시키며, 더욱 자신감 있고 데이터 기반의 채용 결정을 내릴 수 있도록 돕습니다.
2. Lever는 작지만 성장하는 회사에 적합한가요? 물론입니다. Lever는 확장 가능하도록 구축되었습니다. 스타트업을 위한 필수적이고 합리적인 소프트웨어부터 대기업을 위한 포괄적인 인재 확보 플랫폼에 이르기까지, 다양한 필요에 맞춘 여러 솔루션을 제공합니다. 이 시스템은 귀사와 함께 성장하도록 설계되어, 기업 여정의 모든 단계에서 필요한 도구를 제공합니다.
3. Lever는 어떤 종류의 통합을 지원하나요? Lever는 주요 HR 시스템, 캘린더, 화상 회의 플랫폼과의 원활한 연결을 포함하여 300개 이상의 도구를 갖춘 방대한 통합 생태계를 자랑합니다. 이를 통해 통합된 기술 스택을 구축하고, 데이터 사일로를 제거하며, 귀사의 채용 프로세스가 비즈니스에 의존하는 다른 시스템과 원활하게 작동하도록 보장합니다.
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Source: Similarweb (Sep 25, 2025)
Lever.co was manually vetted by our editorial team and was first featured on 2025-08-16.
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