What is BotFriday AI?
BotFriday 協助企業自動化招募流程中重複性最高且耗費資源的環節,例如履歷篩選、面試排程、應徵者面試與評分。我們的 AI 代理人能夠篩選履歷,並透過電話與應徵者對談,提出職位相關問題,評估回應,並在您的團隊實際參與通話前,產生結構化報告。
BotFriday 專為高效率團隊打造,簡化您的招募流程,從招募漏斗的初期到最終入圍名單,同時不犧牲品質或應徵者體驗。
主要功能:
📂 履歷與個人資料篩選:自動分析履歷並提取關鍵資訊,以優先處理優秀應徵者
📅 面試排程:透過自動化協調與日曆同步,節省數小時時間
📞 AI 語音面試:Agent Vox 等語音代理人可搭配自訂問題進行電話面試
🧠 自動化評分:根據應徵者回應、履歷與職位特定條件進行結構化評估
🔄 ATS 系統整合:與 Greenhouse、Lever、Darwinbox 等系統無縫連接
⚙️ 客製化工作流程:為篩選、評分和分派應徵者定義您自己的邏輯
📊 數據儀表板:監控招募漏斗狀況、代理人成果與招募效率
🤖 多代理人架構:利用不同的代理人(履歷、語音、背景調查)自動化端到端招募流程
BotFriday 適用於正在擴張的團隊,協助他們更快招募、減少手動作業,並提高招募的一致性,同時避免讓招募人員過勞。
獨特優勢
直接在您現有的工具中運作 不同於要求您切換平台解決方案,BotFriday 的代理人直接整合至您的 ATS 系統。它們就像您團隊的延伸,在您已使用的環境中運作,自動同步數據並將干擾降至最低。
建立客製化、多代理人團隊 我們的多代理人架構讓您能夠結合不同的專業代理人—用於履歷篩選、語音面試或評估—整合為單一、端到端的工作流程。這賦予您能力,設計出針對每個特定職位量身定制的全自動化流程。
結論:
BotFriday 讓您的團隊能夠超越重複性任務,專注於真正重要的事:延攬優秀人才。透過自動化招募漏斗初期,您可以縮短招募時間、提高一致性,並有效擴大您的招募規模。





