What is HireVue?
HireVue是一个为现代招聘团队设计的端到端AI驱动招聘平台。它超越了传统的简历筛选模式，帮助您精准评估候选人技能，减少偏见，并全面简化从初次接触到最终录用通知的整个招聘流程。HireVue通过聚焦客观数据和以候选人为中心的体验，赋能您更快、更好地招募优秀人才。
核心功能
📊 全面技能评估 超越简历的限制，真正深入了解候选人的能力。HireVue提供一套经过科学验证的评估工具——包括Virtual Job Tryouts®、游戏化挑战和技术编程测试——为您提供针对岗位特定能力的客观、数据驱动的洞察。这使您能够在招聘流程早期便自信地识别出顶尖人才。
🎥 智能视频面试 支持候选人利用按需视频面试随时随地进行面试，或进行大规模的结构化实时面试。凭借超过1000份由心理学家审核的岗位专属面试指南，HireVue确保每一次面试都保持一致性、公平性，并专注于该岗位真正关键的能力。
🤖 AI驱动的互动与自动化 通过担当私人助理而非简单聊天机器人的对话式AI，全天候24/7保持与顶尖候选人的互动。自动化面试日程安排，及时发送最新进展，消除行政管理瓶颈，从而让您的招聘人员能将更多精力投入到与优秀人才建立关系上。
应用场景
大规模招聘的效率提升： 对于吸引数千名申请者的岗位，您可以使用自动化评估和按需视频面试，在极短时间内筛选并筛选出最符合条件的候选人。这使您的团队能够高效地管理庞大的人才库，同时不牺牲招聘质量和候选人体验。
专业技术岗位的招聘： 您无需再仅仅依赖简历，而是可以部署自动评分的编程评估，提前验证开发人员的实际技能。这确保只有达到明确技术标准的候选人才能进入贵公司工程团队的面试环节，为所有参与者节省宝贵时间。
面试流程的标准化： 为了减少招聘偏见并提升决策质量，您可以为管理者配备适用于每个岗位的结构化面试指南。所有面试录音和评估都集中存储，便于团队协作、客观比较候选人，并确保招聘流程的公平性和合规性。
为何选择HireVue？
建立在科学基础之上： 我们的评估和面试结构并非随意设置；它们由工业组织（I-O）心理学家开发和审核。这种科学严谨性确保了我们的工具能够有效预测在岗表现，并有助于减轻无意识偏见。
带来可衡量的业务影响： 客户持续取得显著成效，包括招聘时间加快高达90%，筛选时间缩短60%，以及高达92%的候选人满意度。该平台旨在为您提供清晰的投资回报。
与现有系统无缝集成： HireVue可直接与您现有的申请人追踪系统（ATS）和人力资源技术堆栈无缝集成。这消除了数据重复录入，为您的招聘团队创建了流畅统一的工作流程，且不会干扰既定流程。
总结：
HireVue赋能您建立一个更高效、更公平的招聘流程，该流程的核心聚焦于真正预示成功的要素：技能。通过将强大的人工智能与经过验证的科学相结合，您将能够更快地招募到更优秀的人才，并为每一位候选人提供卓越的体验。
立即探索HireVue如何助力您革新人才招聘战略。
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2004-06
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Source: Similarweb (Sep 24, 2025)
HireVue was manually vetted by our editorial team and was first featured on 2024-03-07.
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