What is Humanly?
La IA conversacional de Humanly está redefiniendo la adquisición de talento para equipos de contratación de alto volumen. Al aprovechar la IA para automatizar la selección, la programación y la toma de notas de entrevistas remotas, no solo ahorra horas a los reclutadores por cada puesto abierto, sino que también mejora la experiencia del candidato y la toma de decisiones basada en datos. Con IA ética y herramientas analíticas avanzadas, Humanly garantiza una contratación más segura, justa y eficiente a escala.
Características clave:
- Selección y programación impulsadas por IA: Verifique y programe candidatos automáticamente, minimizando las bajas y las ausencias, mientras atiende las consultas de los candidatos en tiempo real.
- Copiloto de entrevista virtual: Se integra a la perfección con Zoom, Teams y Google Meetings para tomar notas, generar seguimientos y sincronizar entrevistas con su ATS, eliminando la toma de notas manual.
- Información estratégica de las conversaciones: Recopile datos de cada interacción con el candidato, mejorando los análisis para refinar el proceso de reclutamiento, mejorar las experiencias de los candidatos e impulsar las tasas de conversión.
- Mitigación de sesgos con IA ética: La IA segura y explicable con barreras garantiza que se cumplan los estándares éticos, promoviendo la equidad y protegiendo contra resultados negativos.
- Integraciones perfectas: Integración bidireccional con sistemas ATS y HCM como SuccessFactors, Workday, iCIMS y más, agilizando la gestión de candidatos.
Casos de uso:
- Optimización de contratación de alto volumen: Automatice las tareas repetitivas durante la selección y la programación, reduciendo la carga de trabajo de los reclutadores y mejorando la productividad para las empresas con un alto flujo de candidatos.
- Mejorar la experiencia del candidato: Ofrezca un proceso de solicitud personalizado, eficiente y atractivo para los candidatos a través de un chatbot personalizable, haciendo que la primera impresión cuente.
- Estrategias de reclutamiento basadas en datos: Obtenga información estratégica de cada conversación con el candidato, lo que permite mejoras factuales en las tasas de conversión, las tasas de aceptación de ofertas y los resultados generales de contratación.
Conclusión:
La IA conversacional de Humanly transforma los procesos de reclutamiento laboriosos en operaciones fluidas, escalables y enriquecidas con datos. Potenciado por la IA y guiado por principios éticos, es el futuro de la contratación de alto volumen. ¿Listo para dar un salto al futuro de la adquisición de talento? Reserve una demostración con Humanly hoy.
Preguntas frecuentes:
- ¿Cómo puede un copiloto de IA ayudar con el reclutamiento? Un copiloto de IA automatiza la selección, la programación y la toma de notas, ahorrando tiempo a los reclutadores y brindando información para mejores decisiones de contratación.
- ¿Qué es la IA ética o la IA con barreras? Se refiere a la IA que se adhiere a las pautas éticas, salvaguardando los derechos individuales, la privacidad y la equidad. Humanly garantiza que la mejora de la IA mejore en lugar de reemplazar la capacidad humana.
- ¿Con qué herramientas tecnológicas de trabajo se puede integrar? Capacidades de integración bidireccional con sistemas ATS y HCM como SuccessFactors, Workday, iCIMS, así como herramientas de videoconferencia como Zoom, Teams y Google Meetings.
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Launched
2018-08
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Google Tag Manager,Webflow,Amazon AWS CloudFront,Google Fonts,jQuery,Gzip,HSTS
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Source: Similarweb (Sep 24, 2025)
Humanly was manually vetted by our editorial team and was first featured on 2024-07-16.
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