What is Humanly?
Humanly 的对话式 AI 正在为高容量招聘团队重新定义人才获取。利用 AI 自动化筛选、安排和远程面试笔记记录，不仅为招聘人员节省了每个职位空缺的数小时时间，而且还提升了候选人体验和数据驱动的决策。凭借道德 AI 和先进的分析工具，Humanly 确保更安全、更公平、更高效的规模化招聘。
主要功能：
- AI 驱动的筛选和安排：自动筛选和安排候选人，最大程度减少流失和缺席，同时实时处理候选人查询。
- 虚拟面试副驾驶：与 Zoom、Teams 和 Google Meetings 无缝集成，以记录笔记、生成后续操作并将面试与您的 ATS 同步，从而消除手动记录。
- 来自对话的战略见解：从每次候选人互动中收集数据，增强分析以优化招聘流程，改善候选人体验并提高转化率。
- 利用道德 AI 缓解偏见：安全、可解释的 AI 具有安全保障，确保符合道德标准，促进公平并防止负面结果。
- 无缝集成：与 SuccessFactors、Workday、iCIMS 等 ATS 和 HCM 系统双向集成，简化候选人管理。
用例：
- 高容量招聘优化：在筛选和安排期间自动化重复性任务，减少招聘人员的工作量并提高拥有大量候选人流的公司的工作效率。
- 改善候选人体验：通过可定制的聊天机器人为候选人提供个性化、高效且引人入胜的申请流程，让第一印象至关重要。
- 数据驱动的招聘策略：从每次候选人对话中获取战略见解，从而使转化率、录用率和总体招聘结果的实际改进成为可能。
结论：
Humanly 的对话式 AI 将劳动密集型招聘流程转变为无缝、可扩展且数据丰富的运营。在 AI 的支持下，并以道德原则为指导，它是高容量招聘的未来。准备好迈入人才获取的未来了吗？立即与 Humanly 预约演示。
常见问题解答：
- AI 副驾驶如何帮助招聘？AI 副驾驶可以自动执行筛选、安排和笔记记录，为招聘人员节省时间并提供见解，以做出更好的招聘决策。
- 什么是道德 AI 或带安全保障的 AI？它指的是符合道德准则的 AI，保护个人权利、隐私和公平。Humanly 确保 AI 增强而不是取代人类能力。
- 您可以与哪些工作技术工具集成？与 SuccessFactors、Workday、iCIMS 等 ATS 和 HCM 系统以及 Zoom、Teams 和 Google Meetings 等视频会议工具的双向集成能力。
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Launched
2018-08
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Google Tag Manager,Webflow,Amazon AWS CloudFront,Google Fonts,jQuery,Gzip,HSTS
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Source: Similarweb (Sep 24, 2025)
Humanly was manually vetted by our editorial team and was first featured on 2024-07-16.
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