iMocha

利用 iMocha 的 AI 驅動平台，將你的組織轉型為以技能為重的巨擘。全面了解你的員工技能，彌合技能差距，並做出明智的人才決策，同時獲得競爭優勢。

主要功能：

1️⃣ 技能情報：深入了解員工的技能，擁有涵蓋各產業的 200 多種類別和超過 1,500 個精確映射的工作概況。

2️⃣ 人才招募：專注於以技能為重的策略，無論是遠程、多元化、校園或員工招募，都能加快雇用流程。

3️⃣ 人才管理：利用客觀的領導才能計畫、職涯規畫、基於 AI 的內部流動性配對，以及加強員工素質，提升你的人才素質。

使用案例：

1. 簡化招募：像凱捷一樣簡化招募流程，縮短篩選候選人和提出錄用時間。

2. 彌合技能差距：通過資料導向的見解有效找出並解決技能差距，進而實施有效的升級和再培訓計畫。

3. 優化人才利用：通過了解技能清單和比較組織內部技能能力，改善員工配置和決策。

結論：

iMocha 藉由將技能擺在首位，革新人才管理，進而簡化招募、有針對性的技能培訓，以及增強員工優化。有了 AI 驅動的見解，組織可以適應、成長，並在當前的競爭環境中領先。