Pymetrics

pymetrics は、データに基づく行動に関する洞察と監査済みの AI を活用したソフトスキルプラットフォームで、採用と人材管理を再定義し、より効率的で効果的かつ公平な採用プロセスを実現します。

主な機能:

データに基づく行動に関する洞察と監査済みの AI により、採用と人材管理を再定義します。

採用プロセスの効率性、効果性、公平性を向上させます。

人材獲得、労働力変革、モビリティとリスキリング、学習と開発、ソフトスキル API と統合に関するソリューションを提供します。

ユーザーに評価、リソース、ケーススタディ、ブログ記事を提供します。

初期のキャリア、大量/時給労働者、専門職の採用、キャリアと後継者計画、リーダーシップと能力開発を通じて、人材を引き付け、維持し、成長させることに注力しています。

pymetrics は、データに基づく行動に関する洞察と監査済みの AI を活用して、採用と人材管理を変革するソフトスキルプラットフォームです。人材獲得と労働力開発のためのさまざまなソリューションを提供し、さまざまなキャリア段階における人材の引き付け、維持、成長に重点を置いています。このプラットフォームは、単に履歴書に頼るのではなく、候補者の真の可能性に基づいて情報に基づいた採用判断を下すのに役立つ評価、リソース、ケーススタディを提供します。pymetrics は、カスタマイズされたアルゴリズムと偏りのないマッチングにより、雇用者と候補者の双方にメリットをもたらす、公正かつ効率的な採用プロセスを作り出すことを目指しています。